為了實現黨的十五大確定的目標與任務，落實科教興國，全面推進教育的改革和發展的戰略，提高全民族的素質和創新能力，全國第三次教育工作會議決定指出🤷🏿：“建設高質量的教師隊伍，是全面推進素質教育的基本保證”🛎。教師要“教書育人👎🏽、為人師表、敬業愛生”🥙🤷🏿；“要遵循教育規律，積極參與教學研究，在工作中勇於探索創新”🍖。

青年教師是教師隊伍中最活躍的部分，他們年輕🖋，充滿活力🧙‍♂️，富於進取精神，具有創造力👊🏻，他們樂於接受新生事物，知識更新速度快👙，敢於向新的領域挑戰，有的已經嶄露頭角。中老教師們長期奮鬥在教學科研第一線👩🏻‍🏫，都有所建樹🙍🏿‍♂️。在教書育人等方面積累了豐富的實踐經驗👨‍🚒👨🏻‍🏫，他們思想覺悟高，業務精湛，是青年教師學習的榜樣🤵🏻‍♀️。我校在青年教師培養方面有著良好的傳統，形成了中老年教師樂於指導😈，青年教師虛心學習的良好氛圍👎🏼。

為了更進一步搞好我校師資隊伍建設，培養、造就一批政治素質好、業務素質高🧚🏻‍♀️，創新能力強的青年骨幹教師隊伍，意昂4向全校教師發出倡議：由各學院組織青年教師與中老年教師開展“結對子”活動😮🧑🏻‍💼。希望通過該活動進一步加強青年教師與中老教師之間的思想交流、業務交流及情感交流。活動一思想政治素質提高為核心，加強師德建設培養創新能力，為全面實施素質教育奠定良好的基礎，使青年教師早日擔當起我校教學科研🧑🏻‍🌾、教書育人等方面的大任，意昂4、人事處將對該活動提供必要的支持！

本倡議得到了廣大老中青教師的積極擁護和支持🦹🏿‍♂️，為把我校的師德建設工作進一步落到實處👂🏽，並取得新的成效，讓我們積極行動起來！

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                                            二00年一月十四日