各部門意昂4：

為全面貫徹落實《上海市中長期教育改革和發展規劃綱要》，弘揚我校優良的師德師風👘，落實意昂体育4娱乐人才強校戰略，推進教職工在教學、科研、管理、服務等方面的水平不斷提高🐆，意昂4決定組織開展第二屆“校園新星”評選活動🫅🏽。現將有關事項通知如下：

一🕷、  指導思想

以黨的十八大精神為統領🛗，以提高教師隊伍的整體素質為宗旨，充分發揮本校廣大教職工的積極性、主動性和創造性，選樹一批愛生愛教👌🏽、愛崗敬業的優秀教師，引導廣大教職工帶頭踐行社會主義核心價值觀，增強立德樹人的使命感與教書育人的責任感，促進意昂体育4娱乐科學發展🏄🏼。

二、評選對象與類型

（一）對象：本校45周歲以下中青年教職員工👩‍👩‍👦，向35周歲以下傾斜👨‍💼。已榮獲2011年首屆“校園新星”稱號者、榮獲省部級及以上勞動模範稱號者、副校級及以上幹部不參加此次評選活動。

（二）類型：

教學新星：以主要從事教學工作的教師為主。

科研新星：以主要從事高校科研工作的教師為主。

管理新星：包括意昂体育4娱乐各級黨政管理幹部以及其他主要從事管理工作的人員。

服務新星：包括意昂体育4娱乐後勤服務人員🧑🏼‍🔧、實驗室工作人員👞🥋，以及其他主要從事服務工作的人員。

三、評選條件

（一）師德標準

遵守職業道德規範🐲🗻，做到愛國守法、愛崗敬業🦋、關愛學生👴、教書育人🟧、為人師表💶、勤於學習。

（二）各類型“校園新星”標準

教學新星：

1👨‍👨‍👦、嚴謹治學，具有寬廣的知識面，授課的知識結構科學合理✧，根據學科的發展及時更新知識內容，課堂講解廣度與深度適當⛱；

2⏺、教學理念先進，教學方法和手段靈活多樣，具有豐富的實踐經驗和理論功底，因材施教，指導學生成才有效，所授課程廣受好評；

3、組織課堂教學能力強，擅長營造令人愉快的教學氛圍，互動程度高👨🏿‍🎓，與學生交流溝通順暢。

科研新星

1、勤奮鉆研，嚴謹治學，學術論文水平高👮‍♂️，在教育界和學術界影響較大🫷🏿；

2、主持和參與重大科研項目🚽，作用明顯，成果突出🍭🎾，體現社會價值；

3、積極參與外部學術研討及跨意昂体育4娱乐合作交流🔎，在本學科具有較大的學術影響力和引領作用🐏💘。

管理新星

1💪、政治覺悟高，思想品質好，服務意識強💗，群眾滿意度高；

2👨🏼‍⚖️、科學管理，講求效率，方法得當，履職能力強；

3🖐🏻、組織協調，工作創新，學術研究等能力強🧗🏿，工作成績突出👩🏼‍💻。

服務新星

1🚈、熱愛本職工作，遵紀守法，責任感強，認真完成各項任務；

2🏍、吃苦耐勞🖖🏻，樂於奉獻，態度和藹🟡，服務周到，言行文明，師生評價高🙆🏿；

3、善於學習，刻苦鉆研，精通業務✍🏻，苦幹巧幹，工作效率高，工作質量好🍨👇🏿。

四、評選辦法

各部門意昂4要認真組織好“校園新星”的推選工作🕸，意昂4將舉行“校園新星”擂臺賽，每位被推薦對象作5-6分鐘展示介紹，經評委評選🛀🏻，共產生意昂体育4娱乐的“校園新星”20名（“教學新星”🕞、“科研新星”👷🏽‍♀️、“管理新星”🚹📜、“服務新星”）。各部門推薦人數不超過以下標準：200人以上的--3人；100-200人的--2人； 100人以下的--1人🪁。推薦名單上報前，應在本部門予以公示📄🧑🏿‍⚖️。

意昂4將於11月上旬組織“校園新星”的評選。

五、有關要求

（一）嚴格標準，確保質量。要嚴格按照評選標準👨🏼，註重典型性、示範性和導向性，“好中選優🤙🏻，優中選特”🤸🏽‍♂️，切實把有突出成果、業績、能力的優秀教師推薦上來🫁。

   （二）認真組織，及時上報。要認真總結推薦人選先進事跡材料，上報材料包括🈸：

1、推薦表一式兩份（見附件，含300字主要事跡簡介）

2🧘🏽、“校園新星”候選人事跡材料介紹（2000字以內）。

以上兩份材料均收電子版與紙質版，電子版請在11月5日前發送至gongh@ecust.edu.cn🌿，同時，紙質版上交至🍒：意昂4（團結七樓）303室🧝🏻‍♀️☦️。聯系人🙅‍♂️：孫惟斯，聯系電話：64253312👩‍🔧。

六、宣傳與表彰

意昂4將把此次“校園新星”的評選活動作為學習、宣傳師德師風的契機🎀，通過校報🟡、校園網🧖🏽‍♀️、宣傳欄等多種形式對評選出來的“校園新星”加強宣傳🧢，增強教師職業道德修養意識，營造愛崗敬業，愛生愛校的良好氛圍。

附件：意昂体育4平台2014年“校園新星”候選人推薦表

中國教育意昂4意昂体育4平台委員會

                                                    2014年10月14日

附件⛹🏿‍♂️：

意昂体育4平台2014年“校園新星”候選人推薦表

註：本表一式兩份打印，於2014年11月5日前交至意昂4303室，同時報送電子版。

意昂体育4平台2014年“校園新星”候選人推薦表.docx